Alla luce del nuovo dpcm ho due questioni da chiarire:
[list type=decimal]
[/list]Incentivazione del lavoro agile: la quota di almeno il 50% (dei dipendenti o delle attività?) deve ritenersi garantita, quindi il lavoro agile non è più una facoltà ma un obbligo per la amministrazioni pubbliche?
[list type=decimal]
[/list]La data di scadenza in cui questa percentuale debba essere garantita (se così fosse): ritengo sia il 13 novembre, in attesa di ulteriori norme attuative. Che ne pensate?
Alla luce del nuovo dpcm ho due questioni da chiarire:
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[/list]Incentivazione del lavoro agile: la quota di almeno il 50% (dei dipendenti o delle attività?) deve ritenersi garantita, quindi il lavoro agile non è più una facoltà ma un obbligo per la amministrazioni pubbliche?
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[/list]La data di scadenza in cui questa percentuale debba essere garantita (se così fosse): ritengo sia il 13 novembre, in attesa di ulteriori norme attuative. Che ne pensate?
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Attendiamo gli imminenti sviluppi normativi