Si chiede vostro cortese parere sul seguente quesito:
- Vincitore di concorso assunto a tempo indeterminato part time 18 ore presso ente locale A, può essere assunto contestualmente a tempo indeterminato part time 18 ore presso ente locale B?
- In alternativa, può essere assunto a tempo determinato presso ente locale B per 18 ore part time?
- Vincitore di concorso assunto a tempo indeterminato part time 18 ore presso ente locale A, può essere assunto contestualmente a tempo indeterminato part time 18 ore presso ente locale B?
[color=red]Sì
Mentre è da escludere una convenzione fra enti per estendere l'orario di lavoro da 18 a 36 ore (vedi https://www.aranagenzia.it/orientamenti-applicativi/comparti/regioni-ed-autonomie-locali/rapporto-di-lavoro-flessibile/6877-articolazione-oraria-e-le-sue-modificazioni/4473-ral1253orientamenti-applicativi.html)
ARAN ha affrontato il tema specifico ( RAL358_Orientamenti Applicativi) ritenendo possibile, per gli ENTI LOCALI, l'assunzione da parte di due enti.
Vedi: https://www.aranagenzia.it/orientamenti-applicativi/comparti/regioni-ed-autonomie-locali/rapporto-di-lavoro-flessibile/6880-incompatibilita/990-ral358orientamenti-applicativi.html
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- In alternativa, può essere assunto a tempo determinato presso ente locale B per 18 ore part time?
[color=red]Anche questa soluzione è possibile[/color]
[color=red]Ulteriori spunti:
https://www.aranagenzia.it/orientamenti-applicativi/comparti/regioni-ed-autonomie-locali/rapporto-di-lavoro-flessibile/6877-articolazione-oraria-e-le-sue-modificazioni.html[/color]