Un preposto socio di una società di persone FALLITA (la procedura di fallimento non è ancora conclusa) che svolgeva somministrazione può fare ORA il preposto in un'altra società come dipendente, sempre per la somministrazione? Ci sono tempi tecnici da rispettare tra il primo ed il secondo incarico? Secondo me, visto che il fallimento è stato abrogato come requisito di onorabilità dall'art. 11 della LR 62/2008 e non viene riproposto neanche nel D. Lgs. 59/2010 lo potrebbe fare.......
Grazie
Antonella
Concordo con la tua impostazione.
La disciplina dei requisiti di onorabilità, che a tutt'oggi si applica all'attività commerciale ed all'attività somministrazione di alimenti e bevande, deve rinvenirsi unicamente nell'art. 71 del D.lgs 59/2010, dove non è previsto che il fallimento costituisca un impedimento per l'esercizio di dette attività.